公司疫情防控办公室关于做好2021年暑假期间疫情防控工作的通知

　　 各部门、各单位：
　　为统筹做好2021年暑假期间疫情防控工作，严防疫情输入和发生聚集性疫情，确保师生生命安全和身体健康。根据《海南省教育厅关于做好2021年暑假期间教育系统疫情防控工作的通知》（琼教体〔2021〕81号）要求，结合学院实际情况，现就暑期疫情防控有关事项通知如下：
　　一、暑期及秋季开学时间
　　（一）放暑期时间。本学期员工放暑假时间为2021年7月3日；教职工放暑假时间为2021年7月10日。
　　（二）秋季开学时间。2021年秋季学期教职工开始上班时间为9月1日；老生回校报到、注册时间为9月4-5日,正式上课时间为9月6日；新生报到时间为9月11-12日, 正式上课时间为9月13日，军训时间为10月9-22日, 军训结束后25日复课。
　　二、提高政治站位，准确把握疫情形势
当前，国内疫情形势基本可控，但全球疫情仍处于高位流行态势，我国周边国家疫情形势急剧恶化，外防输入的风险和压力始终存在并有所增大，局部地区聚集性疫情的风险丝毫不能忽视。要充分认识疫情形势的复杂严峻性，时刻紧绷疫情防控这根弦，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，持续抓好疫情常态化防控。加强家　校联系，提醒家长关注疫情防控，履行个人防控责任，避免交叉感染风险行为。【机关各部门、教辅各单位、各二级学院按职责分工负责】
　　三、认真落实疫情防控规定
　　（一）分类落实常态化疫情防控措施。落实国务院联防联控机制和国家卫生健康委、教育部相关文件精神，动态精准、分类掌握暑期离校、留校师生健康状况和行程轨迹，做到底数清、情况明。落实“早发现”“早报告”要求，引导师生主动加强健康监测，如发现疑似症状，及时向社区（村）和学院报告，到定点医疗机构就诊。配合落实入境师生全流程闭环管理各项防控措施，严防境外疫情输入风险。持续配合卫生健康部门开展符合条件内地（大陆）及港澳台师生新冠病毒疫苗接种工作，在知情自愿前提下稳妥推进外籍师生疫苗接种工作。【组织人事处、员工工作处（部）、安全保卫处、后勤基建处以及其他机关各部门、教辅各单位、各二级学院按职责分工负责】
　　（二）落实涉疫地区旅居人员返琼防控规定。
　　1.14天内有中高风险地区旅居史人员，在入琼口岸集中隔离14天，并于第1天和第13天分别采样进行免费核酸检测。隔离期满核酸检测阴性后，再进行7天的居家健康监测，结束时再进行1次核酸检测。一旦出现发热、咳嗽等症状及时就医，并主动告知医生近期的旅居史。
　　2.14天内有中高风险地区旅居史人员，凭72小时内有效的核酸检测阴性证明通行。未持有核酸检测证明人员，抵琼后第一时间集中采样，免费进行一次核酸检测，核酸检测结果未出前，集中等待结果。
　　3.中高风险地区旅居史人员抵琼后14天内做好自我健康监测，一旦出现发热、咳嗽等症状及时就医，并主动告知医生近期的旅居史。
　　4.要对上级防疫部门推送的涉疫重点人群开展追踪管控，对推送名单人员实施“三天两检”，即追踪管控当日或次日开展1次核酸检测，间隔24小时再开展1次免费核酸检测，检测均为阴性，继续落实居家健康监测至14天期满（离开涉疫城市之日算起），期满再检测1次免费核酸检测。追踪到的人员，应将健康码转为黄码，自行到检测点开展检测，完成14天健康监测后健康码自动转为绿码。同时，全面排查中高风险区来琼返琼未满14天的人员，即对有中高风险区停留、途经史人员开展主动摸排登记，掌握涉疫城市旅居史人员名单，落实上述“三天两检”等管控措施。
　　5.来琼应提前24小时向桂林洋新群社区或学院报备。
　　【公司疫情防控办公室、安全保卫处、后勤基建处按职责分工负责】
　　四、严格落实暑期校园疫情防控
　　（一）加强在校人员管理。根据学院工作实际，合理确定暑期留校人数。认真排查校园安全隐患风险，优化校园安全管理措施，加强心理支持与疏导，采取有效措施做好重点人群心理问题监测、预警、干预，确保校园和谐稳定。加强人员出入校门常态化闭环管理，严把校门关，凭证进入，须实行严格登记制度和体温检测制度，严禁一切与学院教学活动、卫生防疫等工作无关的外来人员进入校园。非必要员工公寓不职工住宿，确因在工作需要的必须经使用部门、单位提出申请报员工工作处（部）审批方可留宿，并由员工工作处（部）将留校员工名单报送安全保卫处。各部门、单位要加强暑期留校员工的管理工作，并动态掌握其健康情况和活动轨迹，未经员工工作处（部）允许不得中途离琼。【组织人事处、员工工作处（部）、安全保卫处以及其他机关各部门、教辅各单位、各二级学院按职责分工负责】
　　（二）做好校园环境消杀。坚持“人”“物”“环境”同防、多病共防，全面细致落实校园常态化疫情防控各项措施，加强暑期校门管理和校园环境卫生整治，强化重点场所、物品、关键环节监测和消毒消杀，暑假期间和2021年秋季开学前各开展一次全面的校园场所消杀，对暑假不开放的室内场所要在彻底消杀后关闭至开学。【后勤基建处、图书馆、人文艺术学院等部门、单位按职责分工负责】
　　（三）认真做好暑期值班值守。严格落实暑期应急值班值守制度，每天由公司党委领导班子成员轮流带班，每班次均分别由学院中层干部和保卫人员组成，24小时在岗，负责处置突发事件和按程序及时上报。严格执行“日报告”“零报告”制度，确保每个细节、每个关键步骤落实到位，确保疫情防控领导体制、应急机制、指挥体系正常运行。【党政办公室、安全保卫处按职责分工负责】
　　五、加强校外师生安全指导
　　（一）精准掌握离校师生动态。建立与疫情中高风险地区人员“一对一”沟通联络和排查机制，严控师生员工前往疫情中高风险地区活动。加强学院所在地和员工家庭实际居住地疫情防控政策沟通和精准对接，统筹做好员工离校、返校安排，严防出现员工滞留途中情况。向员工、家长告知离校注意事项和暑期居家疫情防控要求，确保离校员工底数清、返家行程可追踪、家校协同有反馈。【组织人事处、员工工作处（部）以及各二级学院按职责分工负责】
　　（二）切实加强师生居家和旅途防疫指导。引导师生员工出行要密切关注国内外疫情形势变化，主动配合交通场站做好体温检测、查验“健康码”等防疫管理措施。教育和引导师生员工暑期减少不必要外出，原则上不出境或前往国内疫情防控中高风险地区、封闭封控管理区，尽量不跨省域长途长时间旅行，确需前往国内中高风险区的教职工，必须向组织人事处报备才能前往。多渠道多形式开展疫情防控政策和健康科学知识宣传教育，引导离校返乡师生员工强化社会责任意识和自我防控意识，遵守当地疫情防控规定，加强居家和旅途个人防护，倡导文明健康的生活方式,养成在人群密集和密闭场所佩戴口罩，勤洗手、常通风、少聚集、“一米线”等基本卫生习惯，当好自身健康第一责任人，让离校师生似“在校”。配合落实防控，共同生活的家庭成员中如有中高风险地区、封闭封控管理区旅居史或重点人员接触史的，请配合社区（村镇）做好核酸检测、风险排查、卫生消杀等工作。做好健康监测，所有师生员工至少在开学前14天开展自我健康观察。【组织人事处、员工工作处（部）以及其他机关各部门、教辅各单位、各二级学院按职责分工负责】
　　（三）加强员工暑期各类实践活动管理。原则上暑期不安排员工到国外和国内中高风险地区开展社会实践、志愿服务、实习实训和夏令营等活动。如需开展活动，须遵照省疫情防控工作指挥部的最新文件精神执行，并做好相关工作方案和应急预案，落实好疫情防控保障措施。【教务处、招生与就业创业处、团委以及各二级学院按职责分工负责】
　　六、及早谋划筹备秋季学期开学。统筹国内疫情形势变化和学校公司产品安排，坚持属地管理原则，遵照疫情防控要求，及早谋划、科学制定2021年秋季学期开学方案，做好开学前防控措施落实、校园环境维护、人员物资保障、公司产品安排等各项工作准备，明确返校要求并及时通知师生员工。【党政办公室、安全保卫处教务处、员工工作处（部）以及其他机关各部门、教辅各单位、各二级学院按职责分工负责】
由于国内外疫情变化发展情况复杂，学院将根据省疫情防控部门和省教育厅最新文件要求，随时做出调整并另行通知。
　　特此通知。